Μειώσεις μισθών έως 20% μέσω ατομικών συμβάσεων

Έως και 20% μειώθηκαν οι μισθοί από τις 14 Φεβρουαρίου, όταν τέθηκε σε ισχύ ο νέος νόμος για τις συμβάσεις
εργασίας (ατομικές και επιχειρησιακές) που υπογράφτηκαν και αφορούν σε περίπου 17.000 εργαζόμενους.

Σύμφωνα με τα δειγματοληπτικά στοιχεία του ΣΕΠΕ για την Αττική και την Κεντρική Μακεδονία, 3.231 επιχειρήσεις υπέβλαν καταστάσεις προσωπικού με τροποποιημένες ή νέες ατομικές συμβάσεις εργασίας.

Η μείωση των μισθών είναι 20,63% και αφορά 14.626 εργαζόμενους.

Επίσης, από τα στοιχεία προκύπτει ότι 45 επιχειρήσεις μείωσαν κατά 20% τους μισθούς 2.296 εργαζομένων μέσω των επιχειρησιακών συμβάσεων εργασίας.


Από την 1η Απριλίου, η καταβολή των αποδοχών και των ασφαλιστικών εισφορών θα γίνεται υποχρεωτικά μέσω τραπέζης και ταυτόχρονα με την πληρωμή των αποδοχών, έτσι ώστε να ελέγχεται αν αποδίδονται οι εισφορές, οι οποίες αντιστοιχούν στους καταβαλλόμενους μισθούς.